Arbeidsrechtjurist
Arbeidswetgeving Ontslag
- Opstellen en beoordelen van een arbeidsovereenkomst
Kunt u routinematig gebruik maken van de deskundigheid van een arbeidsrechtjurist (of een ander recht)? Dan kunt u bij ons ook een juridisch lidmaatschap afsluiten. Kiest u voor een methode op maat? Ook dat is mogelijk.
Reorganisatie Arbeidsrecht
Wij helpen u onder meer met
Het arbeidsrecht bevat richtlijnen over bijvoorbeeld de duur van de arbeidsovereenkomst, de overgangsregeling en de richtlijnen voor be‘indiging. Kunt u regelmatig gebruik maken van de knowhow van een arbeidsrechtjurist (of een ander recht)?
Uiteindelijk krijgt elk bedrijf te maken met arbeidsrecht en ontslag, of het nu gaat om een zieke werknemer, een disfunctionerende werknemer of een verstoorde arbeidsrelatie: in al deze gevallen kunt u onze arbeidsrechtjuristen inschakelen. Wij leveren juridische diensten op het gebied van arbeidszaken en ontslag als er problemen ontstaan bij het personeel tijdens het dienstverband, waarbij juridisch advies en ondersteuning van een arbeidsrechtjurist nodig is.
- Opstellen en onderzoeken van een arbeidsovereenkomst
ArbeidsrechtjuristArbeidsrecht Mediation
Wij staan u bij, om maar wat te noemen:
Arbeidsrechtjuristen voor werkgevers
Juridisch Advies Bij Ontslag
- Het opstellen en beoordelen van een arbeidsovereenkomst
Heeft u een personeelslid een ongewenste prestatie of een slechte beoordeling gegeven en wilt u weten wat de repercussies daarvan kunnen zijn? Een juridisch vertegenwoordiger in arbeidsrecht helpt u een probleem met uw werkgever of werknemer op te lossen.
Arbeidsrechtjuristen voor werkgevers
Specialist Arbeidsrecht
Zoekt u een bedrijfsjurist gespecialiseerd in arbeidsrecht? Het recht dat gebruik maakt van arbeidsovereenkomsten heet arbeidsrecht. Wanneer er sprake is van een arbeidsovereenkomst tussen een werknemer en een bedrijf, dan wordt het arbeidsrecht gebruikt.
Bent u op zoek naar een bedrijfsjurist gericht op arbeidsrecht? Voor begeleiding in een redelijke taal moet u bij onze professionele bedrijfsjuristen zijn. Zij staan voortdurend voor u klaar. Voor ons staat het regelen van oplossingsgericht advies voorop. Onze specialisten zetten zich niet alleen voor u in, maar nemen u ook mee in het hoe en wat. Het bieden van transparantie is wat ons onderscheidt als arbeidsrechtjuristen. Hoe kunnen wij u van dienst zijn?
- Het opstellen en beoordelen van een arbeidsovereenkomst
Arbeidsrecht Juristen
Elk bedrijf krijgt vroeg of laat te maken met arbeidsrecht en ontslag, of het nu gaat om een zieke werknemer, een ineffici‘nte werknemer of een verstoorde arbeidsrelatie: in al deze gevallen kunt u een beroep doen op onze arbeidsrechtjuristen. Wij verlenen juridische diensten op het gebied van arbeidszaken en ontslag indien er problemen ontstaan bij het personeel tijdens het werk, waarbij juridische begeleiding en hulp van een arbeidsrechtjurist nodig is.
Wij zijn een groot voorstander van preventieve begeleiding. Bijvoorbeeld bij het opstellen van een arbeidsovereenkomst, het ontwikkelen van een dossier of als er een conflict dreigt tussen u en de werknemer. Maar ook bij een verandering in de wet, de wijze waarop deze uw bedrijf raakt en hoe deze is georganiseerd in de organisatie.
- Ontslagprocedure bij het UWV
- Opstellen en beoordelen van een arbeidsovereenkomst
Advies Ontslag
Als transparante arbeidsrechtjurist zijn wij altijd eerlijk over onze prijzen. Voor verschillende diensten, zoals het opstellen van een arbeidsovereenkomst, een be‘indigingsovereenkomst of een ontbindingsprocedure bij de kantonrechter, hanteren wij vaste prijzen.
Veel van de wetgeving rondom werk en ontslag is dwingend. Ondanks het feit dat de wet duidelijk is, ontstaan er regelmatig geschillen tussen personeel en werkgever.
- Opstellen en beoordelen van een arbeidsovereenkomst